Для решения приведенных задач необходимо, прежде всего, иметь представление о понятии психологическая пригодность к профессии. Эта психологическая категория характеризуется двумя главными критериями: успешность овладения профессией и степень удовлетворенности человека своим трудом. Предполагает наличие определенных психологических особенностей работника, соответствующих профессии и формирующихся за время профессиональной деятельности