Педагогический лозунг «Свяжем школу с жизнью!», 

       Педагогический лозунг "Свяжем школу с жизнью!", звучавший в 20-е, а затем в 50-е годы прошлого столетия, остаётся актуальным и сегодня. Сегодня - даже ещё более актуальным, чем в прошлом столетии.

        Школа и жизнь следует своими курсами, порой теряя друг друга из вида. В результате педагогическое сообщество создаёт своё понимание жизни и её ценностей, в которых «образовательные потребности личности» превращается в самоценность. Педагогам очень хочется, чтобы у каждого ученика были такие образовательные потребности, и тогда … стоит только пробудить их, и никаких проблем в школе не будет.

        Формула изменения потребностей работодателя формулируется следующим  образом: необходим переход от хорошего специалиста к хорошему сотруднику. Понятие «хороший сотрудник», конечно, включает качества хорошего специалиста (прежде всего – специальную профессиональную подготовленность), но это ещё и человек команды, готовый ответственно принимать самостоятельно решения, инициативный, способный к инновациям.