Выгорание – это метафора, означающая долговременную стрессовую ситуацию и синдром, развивающийся на фоне хронического перенапряжения и ведущий к истощению эмоционально – энергетических ресурсов человека, чья профессиональная деятельность связана со сферой общения. В исследовательской работе представлены причины развития профессионального выгорания, результаты проведенного в учреждении исследования уровня удовлетворенности компонентами профессиональной среды педагогическими работниками и рекомендации для  педагогических и административных работников учреждения, которые помогут избежать развития профессионального (эмоционального) выгорания.