Актуальные проблемы психологии и педагогики.

Наиболее вредны для здоровья скрытые конфликты, особенно между руководителями и подчиненными, педагогами и учащимися. Главный путь их преодоления – познание друг друга, умелое взаимное обхождение, терпение и чуткость, откровенный разговор, который можно вести как наедине друг с другом, так и в присутствии третьего лица. Этот третий должен быть авторитетным человеком, занимающим объективную позицию по отношению к предмету разногласий. Именно при посредничестве третьих лиц лучше разрешаются тяжелые и длительные скрытые конфликты. Правила педагогической этики помогут педагогу найти верное профилактическое средство, чтобы не возник конфликт.

Цели занятия:

- знакомство со стратегиями поведения в конфликте;

- исследование специфики собственного поведения в ситуациях конфликта в педагогической деятельности;

- знакомство с эффективными способами  разрешения конфликтов в педагогической деятельности;

- отработка навыков эффективного разрешения конфликтов.