Методист развивается, если с каждым днем совершенствует свой опыт, участвует в реализации проектов разного уровня, повышает организаторскую культуру, разрабатывает документы и рекомендации, организует семинары. Так, проблему низкого уровня воспитательной работы в школе помогут решить методические рекомендации и семинары, проблему отсутствия взаимодействия с родителями  и отсутствие межведомственного взаимодействия учреждений – разработка программы взаимодействия.

Методист в своей работе выполняет 3 важные функции: информирует (знакомит с инновационным опытом, работает со СМИ, сопровождает информационно-образовательный портал), анализирует (определяет пути совершенствования ОО), координируетработу педагогов и методических объединений.