Всем работникам организаций как в процессе трудовой дея­тельности, так и вне рабочей обстановки приходится общаться как с позитивными, так и негативными людьми.

Позитивные люди помогают нам преодолеть многие труд­ности и благотворно влияют на наше внутреннее состояние.

Однако на нашем жизненном пути довольно часто встреча­ются негативные люди, которые отравляют существование, мешают добиваться успехов, заставляют усомниться в себе, на­полняют жизнь тревогами, волнениями, стрессами, не дают возможности жить спокойной и счастливой жизнью.

Существуют различные способы взаимодействия с опреде­ленными типами негативных людей, позволяющие чувствовать себя увереннее в общении с ними или помочь им обрести уве­ренность в себе.

Знание типов негативных людей дает возможность подоб­рать соответствующий оптимальный для конкретных ситуаций способ взаимодействия с подобными личностями, что позволя­ет устанавливать более продуктивные личные и деловые отно­шения.